今年以来，海曙区全面推行以锋领e家系统为核心的远程教育平台，创新应用“大数据思维”，探索终端多元化覆盖、资源系统化整合、数据科学化利用，实现全媒体、全内容、全方位的远教服务，不断提升学用成效。
“全网服务”拓展远教大数据覆盖。一是系统融合专题学，在锋领e家系统中融入原远教系统，开辟远教专区，设置视频点播、推荐上传、课件下载等系统模块，全体党员可登陆系统开展专题学习，随时随地获取上级最新精神和远教信息动态。二是载体多样移动学，依托锋领e家手机APP、公众微信平台、党建手机报、腾讯党建微博等方式，以“文本、图片、视频、音频”等多种形式开设党员远教掌上课堂，并不定期开展寓教于乐的主题学习、知识问答、专项答疑等活动。截止目前，已有2000余人应用手机终端进行远教学习，900余人关注微信公众账号参与远教互动。三是频道对接点播学，在南门街道率先试点党建ITV平台，在党建频道中增设远教专版，除常态化远教点播和三务公开外，还与锋领e家系统后台数据对接，即时展示锋领党组织活动情况、锋领党员闪光言行和辖区微心愿等内容，使远教学习深入人心。
“资源众筹”强化远教大数据储备。一是本级选材择优制作，在充分利用中央和省、市远教平台资源的基础上，取材区内群众路线教育实践活动、基层服务型党组织建设等主题讲座和“锋领头雁”基层党组织书记培训、党务工作者社会化培训等主体班次，将优质党建课程制作成为精品课件，便于全区学习推广。二是发动基层鼓励原创，进一步挖掘自主开发潜力，以“高品质制作、高效能利用”为要求，加大技术指导和经费奖励力度，鼓励基层单位找准工作结合点，采取微电影、卡通动漫、情景剧等形式，开发时政解读类、基层实务类和民生服务类等课件。近期，我区基层选送的《新青年Style》获得省两新组织创意党组织生活微视频大赛一等奖。三是多级联动定向海选，开展“聚力开源”计划，动员区本级和基层远教管理员依据党员意见建议，分门别类拟定需求菜单，并按需定向收集互联网上的优质资源，与原创资源汇集建立锋领e家系统资源数据库，加强远教资源储备。
“私人定制”深化远教大数据利用。一是个体追踪信息记录，将锋领e家系统与全市党内信息管理系统连通，实现党员基础信息同步，利用云端集成技术为每位党员分配B2C个人空间，用于存储个性化远教资源、服务、数据等信息，形成党员立体式远教动态档案。二是动态建模数据分析，优化党员个人空间信息发布机制，深度记录党员活动轨迹，依托党员个体和社交模型进行数据扩充，并以此分析党员个性、喜好、特长和缺点等，并生成针对性学习推荐报告。三是方案定制双重选择，根据数据挖掘所得的推荐报告，定制专属的个性化远教学习方案，提升个体效率；此外，探索MOOC（大规模在线开放课程）模式，党组织内多人组团建立系统化远教课程，通过学习论坛等渠道共享远教资料和心得，将个体学习与互动学习有效结合。
