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“81890”人才服务促进中心试行服务仅短短两个月就已举办人才交流会3场，接收业务量31个，猎头2个，派遣2个，委托招聘2个，咨询23个。成功推荐高级人才20余人，其中硕士以上学历学位人才18人，副高以上技术人才2人，高级经营管理人才5人。如通过百成与瑞耐特人才中介机构帮助浙江省期刊有限公司完成10多名员工派遣服务，一个月内为博宏恒基集团有限公司招聘到常务副总及项目经理等，有效实现区域人才资源的科学化配置，成效喜人。