一是统一思想，精心筹划。作为第一批参加“好班子建设”的单位，在区动员大会召开后，局党委班子先后两次开展“好班子建设”的筹备讨论会，大家一致认为，“好班子建议”活动的开展，有利于班子成员解放思想，始终保持开拓创新的锐气；有利于班子成员团结协作，不断增进凝聚力和战斗力；更有利于班子成员求真务实，切实改进作风提振效能,不断提高管理现代城市的能力和水平。为此，结合局党委班子工作实际，制定了《海曙区城管局好班子建设研讨方案》，明确了研讨主题及八个子课题，确定了研讨方式、学员分工、阶段目标及时间进度，为开展好此次“好班子建设”活动开好头，起好步。
二是抓好学习，提高认识。在理论学习期间，为保证学习成效，采取了自主学和集体学的形式，重点学习了《习近平总书记系列重要讲话读本》中关于班子建设的相关内容，以及中央和省、市、区委关于加强党委民主集中制建设的有关规定，每位学员根据自己的调研课题，主动到书店或图片馆购买查阅相关资料，有的还到网络广泛搜集，大家的学习积极性很高，精力投入度很足，进一步弘扬了党的优良学风，真正做到学以致用，用以促学，学用相长。
三是广泛调研，寻求对策。每位学员结合研讨重点和各自分管工作，沉下身子，深入群众，进行广泛调研。及时走访了街道、基层社区、辖区企业等单位，征求各方面的意见建议要。充分听取了机关科室、五大中心、执法中队和各党（总）支部负责人以及普通城管干部的意见建议，收集掌握第一手调研资料。同时还分赴公安、交警等兄弟单位，虚心学习他们的先进经验，做到“他山之石，可以攻玉”。在此基础上，每位学员对大量调研材料进行分类汇总、分析整理、理性思考，并亲自撰写了调研报告，认真做好集中研讨发言准备。
四是集中研讨，形成共识。在第一次研讨会上，每位学员紧紧围绕“完善班子运行机制”这一主题，结合各自调研课题和自身工作实际，汇报了自己的调研成果，并就完善党委议事规则、完善局务会议制度、完善目标体系考核等事项进行了讨论，明确了各项基本原则。在第二次研讨会上，每位学员根据其他学员提出的意见和建议，进一步补充和完善了各自的调研报告，并作8-10分钟的子课题汇报发言。同时，对“进一步完善党委议事规则”、“班子成员如何落实‘一岗双责’”、“调整完善班子成员分工”、“党委班子如何完善推进重点工程的工作机制”、“如何进一步完善局务会议制度”、“进一步完善业务考核体系”、“新形势下如何推进我区城市管理工作改革创新”、“如何提高中层干部的执行力，确保党委决策的有效落实”这八个子课题进行逐个研讨。学员们集思广益、畅所欲言、气氛热烈，对深化“好班子建设”提出了许多新办法、新举措，为加强班子建设打开了新思路，形成了新共识。
