一是选树典型，强化先锋引领。挖掘该局六个党员志愿服务团队核心人物的先进事迹，发挥典型的示范作用，不定期在党性教育室和LED宣传电子屏上展出党员志愿服务活动照片，营造积极向上、帮扶共进的志愿服务氛围。开展“新时代新作为，城管好党员”图文征集活动，鼓励党员干部利用业务时间投身志愿服务事业，使“为民志愿服务”成为全局党员的共同追求和自觉行动。
二是活用平台，强化合作共赢。用好党建结对共建的重要联系平台，结合单位业务优势和特点，与结对街道、社区联合开展形式多样的党员志愿服务活动，引导机关党员志愿者走进基层、服务基层，有效实现结对双方在人才、信息、场地等多方面的资源互补和良性循环，充分激发党员志愿者的服务热情。如与柳锦社区共同开展“垃圾分类走进社区”知识讲座、与中山社区共同开展“楼道整治”志愿活动、与万安社区共同开展绿化养护志愿活动等。
三是扩大宣传，强化品牌建设。做强做优“城市管家”志愿服务品牌，在《浙江新闻》客户端、《现代金报》、微博、微信公众号等线上线下平台加大宣传力度，提升海曙城管党员志愿服务队社会影响力。明确“5·8城管服务日”，每年举办大型户外广场式志愿服务活动并邀请媒体参加，今年在活动现场设立了“五水共治”“三改一拆”“垃圾分类”咨询和宣传、花卉养护知识讲解、市政管道疏通等服务，吸引了广大市民的热情参与。
