一是打造“一主六副”党群阵地，“红”入楼栋。万安社区党委依托主阵地，嵌入式打造幸福邻里大本营、城市书屋、托育园、社区食堂、微植物园、居家养老等六个分场地，形成“一主六副”党群阵地，目前已经举办各类便民服务活动近百场，接待各级调研团队60余批次。建立“红邻议事厅”，统一规范设置议事流程，让党群“红”入楼栋，让居民在家门口就可以议事解决垃圾乱倒、毁绿种菜等系列“关键小事”。创新“数智化”赋能，在党群服务中心设置未来社区驾驶舱和社区广播站，落地网格智管家平台，利用大数据分析，做到社情早掌握、问题早处理。目前已经通过平台预警系统解决各类事件400余件。
二是探索“五走五最”足迹工作法，迈“实”楼栋。探索楼栋党建，构建“社区—小区—网格—微网格（楼栋）”四级组织架构，让党群服务阵地延伸到楼栋末梢，万安社区党委通过57名楼长激活600余名楼栋力量参与文明城市创建等工作。组建“南门楼长”“娃娃楼长”党员志愿服务队，楼栋党员结对帮扶高龄老人、困境儿童等特殊群体50余户，收集办理停车不规范等各类问题343件。通过楼长牵头“每周说事”、党员敲门行动一线收集居民需求等机制即时解决居民诉求，从最细微处拉近群众距离。
三是搭建“一人不落”的联动机制，聚力楼栋。万安社区党委坚持“大党建”系统思维，全面整合“五社”力量，以“领头雁”为核心，做大“朋友圈”，画好“同心圆”，根据居民兴趣爱好已培育35支社会组织，囊括书画、红娘、健康、心理咨询等领域，推进社区治理精细化。例如“家门口”专家号每周四免费为社区老人开展义诊，累计服务万余人次。搭建“公共空间运营师”、“社区微治理”工作室、“开放空间”等多元自治平台，吸纳居民参与“微项目”撬动“微治理”，先后完成老旧小区改造、樱花漫步道和“邻里一家”党建客厅等系列项目。
