三、在发挥参谋助手上带好头。在工作上要上、下服务到位:对上服务要立足本职,超前半步思考问题,积极谋划工作,为党委领导出谋划策,想办法,当好“外脑”,在工作上努力发挥主观能动性,按照党委领导的工作设想和确定的工作目标,提出心思路,实施举措,做出新成绩;对下要具有高度的责任心和责任感,要上下结合,在群众中树立良好的组工干部形象,要调查研究,摸准情况,发现问题,总结经验,努力为领导决策提供科学依据。
四、在坚持原则上带好头。做一名组工干部,首先是一种责任,组织工作是党全部工作的基础,是实现党的领导的重要途径,是实现党的政治路线的重要保证,每位同志都应有一种和责任感使命感,特别是今天党的建设面临许多新情况,新问题,组工对干部的思想水平,工作能力都有了更高的要求。尤其在选人用人问题上,要坚持原则、按章办事,要有无私无畏的精神境界和勇气,不能是非不分,更不能拿原则作交易。要做到党性强,一是要树立正确导向。因此,在考察、选拔、任用干部必须坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则,做到知人善任,决不能掺杂个人好恶,不搞亲亲疏疏;坚持实事求是,客观公正地评价干部,既不扩大优点和成绩,也不隐瞒其缺点和不足,敢讲真话,敢于反映真实情况,反对和抵制用人上的不正之风。
五、在顾全大局上带好头。组织工作的出发点和落脚点就是奔小康,使职工的生活待遇等方面得到提高,就要牢固树立中心意识,服务意识,摆正位置,认清组织工作的任务和责任,努力做好各项工作。对组织干部来说,缺乏全局观念,就难以驾驭复杂的工作局面,工作的成效就难以体现。要善于从全局的高度考虑问题,把组织部门的各项具体工作同党委的重大问题结合起来,同提高职工的根本利益工作联系起来,以高度的责任感和事业心做好自己所负责的每一项工作。因此,组工干部在日常生活中,必须牢固树立“全局一盘棋”的思想,多一些谦让,少一些计较,多用宽厚包容之心对待同事,多用换位思考之法对待分歧。常交流思想,沟通感情,将心比心,达成共识。在事业上同心同<